Como os pais de necesidades especiais poden facer avogados os nenos

Os nenos con necesidades especiais como a síndrome de Down necesitan que os pais poidan loitar por eles

Para os pais de nenos con necesidades especiais como a síndrome de Down , converterse en fortes defensores para eles pode ser máis unha necesidade que unha elección. Ao converterse en activistas ou líderes da comunidade, eses pais teñen un impacto positivo na vida dos seus fillos e outros con necesidades especiais. Aprende a converterse nun avogado para nenos con necesidades especiais con estas suxestións.

Como os pais poden converterse en líderes comunitarios

Crea un grupo local na túa área para unir aos pais de nenos con necesidades especiais, pero comprende que os grupos de apoio poden ser un verdadeiro desafío. Moitas veces, os membros desaniman se os grupos de apoio non ofrecen outra cousa que a interacción entre os pais. Os líderes do grupo de apoio poden garantir que o grupo sexa relevante para os membros, contactando ás organizacións locais sobre a invitación aos profesionais a facer presentacións durante reunións, responder preguntas a pais ou servizos a familias. Os líderes do grupo de apoio tamén deberían convidar pais de nenos con necesidades especiais máis vellos, xa que poden compartir os seus coñecementos e experiencias cos pais dos nenos que necesitan necesidades especiais.

Os líderes do grupo de apoio tamén poden compartir materiais de lectura interesantes durante as reunións, organizar discusións sobre temas importantes e elaborar estratexias para abordar as preocupacións comúns que os pais teñen de nenos con necesidades especiais.

Poden promocionar o seu grupo a través de redes sociais ou crear un grupo en liña. Os pais poden crear un grupo privado en Facebook ou iniciar un blog sobre criar necesidades especiais aos nenos.

Moitos pais se fan expertos a medida que pasan os anos e buscan oportunidades remuneradas para converterse en defensores ou líderes profesionais nas súas comunidades.

As organizacións están sempre en busca de novas xeracións de líderes e pais. Os que traballan duro e cren na súa propia voz poden finalmente construír unha carreira que lles permita gañar a vida facendo o que adoran: avogados e liderado. As oportunidades pagadas para os líderes dos pais están dispoñibles a través de distritos escolares, programas de intervención temperá e actividades non lucrativas.

Características dos Líderes

Os líderes saben ben as súas comunidades e poden expresar as súas necesidades dun xeito obxectivo, identificando oportunidades para oír e comprender. Os líderes entenden que non todos os que viven nas mesmas circunstancias senten o mesmo ou teñen os mesmos pensamentos ou necesidades. Os líderes non intentan transformar as crenzas persoais das persoas. Eles respectan as distintas formas de pensar e traballan con outras persoas cara ao obxectivo principal en vez de intentar impoñer as súas crenzas no equipo. Os líderes pensan en si mesmos como só outro membro do equipo e non como o xefe ou a persoa que determina o que outros din ou pensan.

Os líderes entenden que o liderado non se trata de exercer o control. No seu canto, trata de identificar os puntos fortes de todos para gañar a batalla. Os líderes capacitan aos seus compañeiros, sinalando os seus puntos fortes e suxerindo que os usan formas creativas para lograr o obxectivo común.

Os líderes atopan alegría ao motivar aos demais a crer en si mesmos. Un líder sempre busca compartir responsabilidades e crecer como parte dun equipo, onde o éxito é un obxectivo común que orgullo a todos.